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Der Landkreis Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Personal (m/w/d) im Amt für Steuerung und Informationstechnik für die Web- und SIEM-Administration unbefristet in Voll- oder Teilzeit (EG 11 TVöD/VKA)

Aufgabenbereich:

  • Administration von Webservern
  • Konzeption, Weiterentwicklung und Anwendungsmanagement von Online Security Systemen inkl. eines zentralen SIEM Systems (Security Information Event Management)
  • Aufbau, Weiterentwicklung und Administration eines Zertifikatsdienstes (PKI)
  • Bereitstellung und Betreuung von Fachanwendungen
  • Dokumentation                                                                            

Ihre Qualifikation:

  • erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug
  • oder Ausbildung als Fachinformatiker/in mit einschlägiger Berufserfahrung oder als IT-Systemelektroniker/in mit einschlägiger Berufserfahrung
  • oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (mindestens fünf Jahre Berufserfahrung auf Bachelor-Niveau) oder erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Operative Professional
  • sichere EDV-Kenntnisse
  • wünschenswert sind:
    • Berufserfahrung im öffentlichen Dienst und im o.g. Aufgabengebiet
    • Projekterfahrung
    • Betriebserfahrung in komplexen, nutzerintensiven Webseiten und Anwendungen
    • Zertifizierung im Linux-Umfeld, LPIC oder vergleichbares
    • die Bereitschaft, an Fortbildungen teilzunehmen

Des Weiteren sollten Sie folgende Eigenschaften mitbringen:

  • Verhandlungsgeschick und Eigeninitiative
  • Durchsetzungsfähigkeit sowie die Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Aufgeschlossenheit und sicheres Auftreten
  • gute Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag ggf. in Vollzeit, eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA und die Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL), etc.
  • zusätzliche Leistungsprämien
  • einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem gut funktionierenden Team
  • flexible Arbeitszeiten bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber (ausgezeichnet mit dem FaMi-Siegel) 
  • gute ÖPNV-Anbindung, Innenstadtnähe (fußläufig erreichbar) und Parkmöglichkeiten
  • mobile Arbeit nach einer Einarbeitungszeit
  • Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und kostenfreie Nutzung einer E-Bike Ladestation

FaMi-Siegel 2022-2024 © Landkreis Celle

Für Fragen zum Aufgabenbereich der Stelle können Sie sich gerne an Herrn Schmitz unter Tel. 05141/916-9310 wenden.

Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Klatt aus dem Personalamt, Tel. 05141/916-9421.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, muss aber ganztägig besetzt werden. Der Landkreis Celle verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Um das unterrepräsentierte Geschlecht in diesem Bereich zu fördern, besteht daher an Bewerbungen von Frauen besonderes Interesse.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.12.2022.

Für weitere Informationen zum Landkreis Celle als Arbeitgeber besuchen Sie bitte das Arbeitgeberprofil des Landkreises Celle auf unserer Homepage unter arbeitgeber.landkreis-celle.de.