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Der Landkreis Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Gesundheitsamt unbefristet in Voll- oder Teilzeit eine/n Ärztin/Arzt (m/w/d) im Kinder- und Jugendärztlichen Dienst (BesGr. A14 NBesG oder EG 14/15 TVöD/VKA).

Aufgabenbereich:

  • Früherkennung von Entwicklungsverzögerungen im Rahmen der Schuleingangsuntersuchungen und Screeninguntersuchungen im Kindergarten
  • Entwicklungsdiagnostik und Begutachtung von Kindern unterschiedlichen Alters in Spezialsprechstunden
  • Beratung und Betreuung von Kindern mit Entwicklungsverzögerungen und deren Angehörigen
  • Erstellung von Gutachten

Ihre Qualifikation:

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation als Arzt/Ärztin, vorzugsweise Anerkennung als Facharzt/-ärztin für Kinder- und Jugendmedizin oder für Öffentliches Gesundheitswesen
  • Erfahrungen im Bereich der Pädiatrie, der Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie und/oder im öffentlichen Dienst sind wünschenswert
  • sichere EDV-Kenntnisse
  • Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B, wünschenswert ist die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung eines privaten PKWs

Des Weiteren sollten Sie folgende Eigenschaften mitbringen:

  • zielorientiertes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Fähigkeit zum einfühlsamen, zielgerichteten Umgang mit Kindern
  • Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
  • Verhandlungsgeschick sowie Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

  • bei Vorliegen sämtlicher beamtenrechtlicher Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt nach Besoldungsgruppe A 13 NBesG, bei interessierten Versetzungsbewerberinnen und -bewerbern steht auch eine Planstelle nach A 14 NBesG zur Verfügung
  • oder einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe EG 14 oder 15 TVöD/VKA, je nach Qualifikation und die Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL), etc.
  • zusätzliche Leistungsprämien
  • einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem gut funktionierenden Team
  • flexible Arbeitszeiten bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber (ausgezeichnet mit dem FaMi-Siegel)
  • gute ÖPNV-Anbindung, Innenstadtnähe (fußläufig erreichbar) und Parkmöglichkeiten
  • mobile Arbeit nach einer Einarbeitungszeit
  • Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und kostenfreie Nutzung einer E-Bike Ladestation

FaMi-Siegel 2022-2024 © Landkreis Celle

Für Fragen zum Aufgabenbereich der Stelle können Sie sich gerne an Frau Lüdtke unter Tel. 05141/916-5002 wenden.

Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Schaardt aus dem Personalamt, Tel. 05141/916-9411.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, muss aber ganztägig besetzt werden. Der Landkreis Celle verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Um das unterrepräsentierte Geschlecht in diesem Bereich zu fördern, besteht daher an Bewerbungen von Männern besonderes Interesse.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.04.2023 möglichst online über das Bewerbungsportal:

bewerbung.landkreis-celle.de

(Ausschreibungsnummer 2023-018).

Mit der Bewerbung sind ein aktuelles Zeugnis bzw. eine aktuelle Beurteilung sowie das Einverständnis für die Einsichtnahme in die Personalakte vorzulegen.

Für weitere Informationen zum Landkreis Celle als Arbeitgeber besuchen Sie bitte das Arbeitgeberprofil des Landkreises Celle auf unserer Homepage unter arbeitgeber.landkreis-celle.de.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Sie im Falle einer postalischen Bewerbung Ihre Bewerbungsunterlagen nur zurückerhalten, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Landkreis Celle

Personalamt

Trift 25, 29221 Celle